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Portabilidad de Derechos pensionarios (IMSS e ISSSTE)

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¿Ya cobraste tu Pensión Bienestar?

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En este apartado se dan instrucciones específicas para trasladar tus recursos de manera sencilla.

Si has trabajado para el IMSS y el ISSSTE de manera simultánea o intermitente, debes informarte sobre cómo asegurar la portabilidad de derechos.

¿Cuándo depositan y cuántos días recibirán por pago de aguinaldo de la Pensión del IMSS 2023?

Requisitos:

  • Contar con cotizaciones en ambos institutos (IMSS e ISSSTE).
  • Formar parte de la Ley 73 o 97 del Seguro Social (LSS 73 Y LSS 97) y pertenecer al Régimen de Cuentas Individuales ISSSTE.
  • Tener una edad mínima de 60 años.
  • Estar en periodo de Conservación de Derechos en el IMSS.
  • Contar con la constancia de Periodos Reconocidos ISSSTE-IMSS.

¿A cuál de los Institutos de Seguridad Social debes acudir para realizar el trámite?

El trámite se realizará en el Instituto de Seguridad que recibió la última donación; sin embargo, si la baja se realizó al mismo tiempo, tienes la opción de seleccionar otro instituto.

Pasos:

Pago de octubre “se retrasa” y en esta fecha depositarán a jubilados (Pensión IMSS 2023)

  1. Deberás realizar tu solicitud de transferencia de derechos:
    • En el caso de IMSS: de manera presencial en la Subdelegación más cercana a tu domicilio, o en línea, a través del SISEC, ingresando a la página de internet oficial del Seguro Social.
    • En el caso del ISSSTE: de forma presencial en las Subdelegaciones de Prestaciones de las Representaciones Estatales y Regionales
  2. El Instituto que reciba la solicitud de transferencia de derechos solicitará a la otra institución la información de los periodos y salarios, base de cotización o sueldos básicos del asegurado en el régimen de seguridad social que administra para obtener los periodos de cotización reconocidos por ambas Instituciones.
  3. Recibirás del Instituto en el que realizaste tu trámite el documento “Constancia de semanas cotizadas en el IMSS con desglose de movimientos afiliatorios” o el “Informe de Periodos de Cotización del ISSSTE“.Plazos, para el trámite de transferencia de derechos en el Catálogo Nacional de Trámites, servicios, inspecciones y regulaciones de todo México se señalan 12 días hábiles. (pasos 1 a 3).
  4. Tendrás que continuar con tu trámite de solicitud de Pensión en el mismo Instituto donde registraste tu solicitud de transferencia de derechos y estar dado de baja en los regímenes obligatorios de ambas instituciones, incluyendo la continuación voluntaria.
  5. Deberás manifestar de manera expresa tu voluntad de transferir los derechos de tus periodos de cotización bajo la LSS y la LISSSTE, al igual que los recursos acumulados en tus subcuentas del Seguro de Retiro, Cesantía en Edad Avanzada y Vejez (RCV), constituidas bajo los dos regímenes.
  6. Obtendrás del Instituto en el que realizaste tu trámite el documento de “Resolución y/o Concesión de Pensión“.

    Plazos, en el Catálogo Nacional de Trámites, servicios, inspecciones y regulaciones de todo México, para el Trámite de Pensión por Régimen Ordinario ISSSTE señala 90 días hábiles, para el trámite de Pensión de cesantía en edad avanzada o vejez se señalan 12 días hábiles. (pasos 4 a 6).

  7. El Instituto que emitió la “Resolución y/o Concesión de Pensión” solicitará a la Administradora de Fondos para el Retiro (Afore), en la que se encuentra registrada tu Cuenta Individual, los recursos de las subcuentas correspondientes que se utilizarán para financiar el pago de tu pensión.

    Plazo, el mismo día en que genera y entrega al Trabajador su “Resolución y/o Concesión de Pensión“.

  8. La Afore transferirá los recursos de las subcuentas de tu Cuenta individual que se utilizarán para el financiamiento del pago de tu Pensión, en su caso, los saldos excedentes de las subcuentas y/o los saldos de otras subcuentas que no hayan sido utilizadas seguirán siendo administrados por la Afore y estarán a tu disposición para cuando solicites el retiro de los mismos.

    Plazo 3 días hábiles posteriores a la recepción de la solicitud de transferencia (art. 411 de las Disposiciones de Carácter General en Materia de Operaciones de los Sistemas de Ahorro para el Retiro).

  9. Una vez obtenido tu derecho pensionario, deberás acudir a tu Afore a realizar la solicitud de retiro de recursos correspondiente, cumpliendo con los siguientes requisitos:
    • Tener integrado tu expediente de Identificación en la Afore.
    • Tener tu registro biométrico (huellas digitales) en la Afore.
    • Documentos necesarios
      • INE
      • Comprobante de Domicilio, en caso de que en tu INE no se muestre.
      • Documento de Resolución o Concesión de pensión.
      • Comprobante o número de cuenta CLABE bancaria a tu nombre, en la que se depositarán los recursos.
  10. Recibirás en un plazo de 5 días hábiles posteriores a la recepción de tu solicitud el depósito de los recursos que te corresponden.

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Fiorella Rivera
Fiorella Rivera
6 days ago

¿Por qué no fusionar el IMSS e ISSSTE en un solo instituto de seguridad social? ¡Menos burocracia!

FoxNoticiasmexico@gmail.com
Reply to  Fiorella Rivera
5 days ago

¡Totalmente de acuerdo! La fusión del IMSS e ISSSTE sería un gran avance para eliminar la burocracia y mejorar la atención médica en nuestro país. ¡Menos trámites y más eficiencia sería lo ideal!

Narumi
Narumi
4 days ago

¿Por qué no fusionan el IMSS e ISSSTE y simplifican todos estos trámites?

Zohar Morillo
Zohar Morillo
4 days ago

¡Vamos a hacer un cambio radical! ¿Y si eliminamos por completo los Institutos de Seguridad Social? 🤷‍♀️ #PensandoFueraDeLaCaja

Diora Toledano
Diora Toledano
5 days ago

¿Por qué complicarse con trámites burocráticos? ¡Mejor disfrutemos de una margarita en la playa! 🍹🏖️ #NoMásPensiones

Giannina
Giannina
2 days ago

Me parece que la portabilidad de derechos pensionarios es una idea genial, ¡viva la flexibilidad! 💪🏼💸

Roma
Roma
Reply to  Giannina
2 days ago

Viva la flexibilidad, pero no olvidemos la importancia de proteger los derechos de los trabajadores. La portabilidad de derechos pensionarios puede ser una herramienta útil, pero debemos asegurarnos de que no se abuse y se respeten las garantías laborales. 💪🏼💼

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